Das Vorstellungsgespräch

(Diese Rubrik wurde erstellt mit freundlicher Unterstützung von Dr. Heidemarie Krüger, Steinbach Consulting AG, Büro Kassel/Königsgalerie)

Kommt eine Einladung zum Vorstellungsgespräch oder zu einem Test, ist der erste Schritt erfolgreich abgeschlossen. Die Bewerbungsmappe und die persönliche und fachliche Passform haben auf den ersten Blick zu den Vorstellungen des Unternehmens gepasst. Jetzt kommt es nur noch – aber ganz besonders- darauf an, durch das persönliche Erscheinungsbild, durch die eigene Ausstrahlung, das Auftreten, durch Pünktlichkeit, Höflichkeit und die Art der Gesprächsführung sowie die Antworten auf die Fragen zu überzeugen.

Regeln

• Kommen Sie pünktlich, mindestens fünf Minuten vorher vor Ort  und ordentlich gekleidet zu Ihrem Termin (Achtung: Anfahrtsweg genau eruieren, ggf. Verzögerungen einplanen)
• Befolgen Sie die Vorgaben zum weiteren Verfahren (z.B. Terminbestätigung per Telfon, Brief oder Email)
• Lesen Sie noch mal die Tätigkeit und andere Eckdaten über das Unternehmen nach
• Halten Sie den vorgegebenen Termin grundsätzlich ein, erwarten Sie keine Terminänderung auf ihren Wunsch hin
• Kleiden Sie sich korrekt und unauffällig. Hierbei gibt es keine allgemeingültige Kleiderordnung für alle Berufe. In jedem Fall ist ein sauberes Erscheinungsbild Voraussetzung. Bei Banken oder Versicherungen sind Anzug oder Kostüm Pflicht. In einem Handwerksbetrieb ist eine saubere Jeans mit Hemd oder Bluse passend. Sie sollten sich vor dem Gespräch über die branchenübliche Kleidung informieren.
• Gehen Sie dort nicht noch vorher zur Toilette (Unsicherheit)
• Grüßen und Verabschieden Sie sich von der Sekretärin (falls vorhanden)
• Danken Sie ihrem Gesprächspartner für die Einladung
• Stellen Sie am Ende des Gespräches ihre Fragen, aber nicht nach Bezahlung, Urlaub, Weiterbildung, Arbeitszeit, Anzahl der Bewerber und schicken Sie nicht am nächsten Tag die Reisekostenabrechnung.
• Antworten Sie klar und direkt;
  Fragen Sie gezielt nach Aufgaben und Pflichten, damit zeigen Sie ihr Interesse am Unternehmen und der Ausbildungsstelle. Sie sollten schon vor dem Gespräch einige Fragen vorbereiten.
• Fragen Sie nach dem weiteren zeitlichen Ablauf, also bis wann Sie mit einer Nachricht rechnen können und bekunden Sie ihr Interesse an der Ausbildungsstelle, wenn Sie sie wirklich haben möchten
• Zeigen Sie sich kommunikativ und überlegen Sie sich genau vorher einige Gründe, warum Sie gerade in diesem Unternehmen diesen Beruf erlernen wollen
• Achten Sie auf Ihre Umgangsformen: „Danke“, „bitte“, fester Händedruck sind das a und o, Hände und Füße kontrollieren
• Lassen Sie Ihren Gesprächspartner ausreden
• Halten Sie Blickkontakt mit dem/den Gesprächspartner/n

Im Gespräch antworten Sie ganz lebensnah, erzählen Sie von sich und über sich. Erzählen Sie, was Sie gerne tun und wie Sie etwas tun. Nehmen Sie die Antworten der Fragen, die sie vor ihrer Bewerbung beantworten sollten. Diese helfen ihnen, sich dem Gesprächspartner persönlich vorzustellen, damit er oder sie entscheiden kann, ob Sie als Person dann auch wirklich zum Unternehmen passen. Üben Sie ggf. mit Eltern Geschwistern, Freunden ein Vorstellungsgespräch bzw. mögliche Fragestellungen.